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[貴州]石阡縣事業單位2015年公開招聘(引進)農業高層次及緊缺急需人才實施方案(2)

更新時間:2015-03-14 熱度:5409 來自:西南農業人才網

(五)以下人員不得報考:

1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員;

2、曾被開除公職或被辭退的人員;

3、在各類招考或招錄(聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;

4、定向到具體行業或單位的2015年應屆畢業生,截止2015年3月28日仍在崗的“農村義務教育”階段學校教師及崗位計劃人員;

5、經公開招考錄用的公務員和參照公務員法管理機關(單位)的人員,未滿最低服務年限的人員;

6、在我縣機關事業單位在職在編正式工作人員。

五、福利待遇

(一)凡招聘(引進)高層次及緊缺急需專業人才屬事業單位編制人員,工資、住房公積金、住房增量補貼和養老、失業、工傷、醫療、生育保險等待遇按本縣同職級標準執行;

(二)對試用期(1年)滿考核合格的人員按照石府通〔2013〕4號執行,即:博士、正高職稱及以上獎勵安家補助費30萬元,分三次兌現,試用期滿考核合格后第一年兌現10萬元,第二年兌現10萬元,第五年兌現10萬元;碩士研究生并具有副高職稱、享受省級以上政府津貼的專家獎勵安家補助費20萬元,分三次兌現,試用期滿考核合格后第一年兌現10萬元,第二年兌現5萬元,第五年兌現5萬元;碩士研究生、“211”工程院校以及教育部直屬師范免費全日制本科畢業生的人員獎勵安家補助費12萬元,分兩次兌現,試用期滿經考核合格后第一年兌現6萬元,第五年兌現6萬元。據西南農業人才網(www.88888263.com)了解,所有安家補助費僅限用于在石阡購房,一律憑購房合同、房產證等購房依據逐年兌現,所購住房在服務期內享有使用權,服務期滿享有所有權;

(三)凡招聘(引進)的高層次及緊缺急需人員,其配偶子女可在用人單位所在地落戶居住,除法律法規規定外免收一切費用;

(四)凡招聘(引進)的高層次及緊缺急需人員,其配偶、子女有正式工作的,可隨調隨遷;未成年子女入學,可在本縣內優先擇校,由教育主管部門負責落實。

六、招聘(引進)程序及辦法

此次招聘(引進)按發布信息、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。

(一)報名

1、報名時間:2015年3月27日上午9:00—3月28下午15:00;

2、報名方式:在網上下載《石阡縣2015年公開招聘(引進)高層次及緊缺急需人才報名表》,填好個人信息傳至郵箱:1352624293@qq.com

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