（五）招聘計劃裁減

受開考比例限制的崗位，每個崗位的繳費人數與計劃招聘數比例應等于或高于3:1才能開考，未達到3:1的，取消招聘崗位或相應遞減招聘人數。招聘計劃取消和裁減公告于2021年5月6日左右在大理州人民政府門戶網站進行公布。取消招聘計劃報考人員的報名費，清賬完畢后將從原繳費渠道退還。

（六）有關要求

1.報考人員每人只能報考一個崗位。

2.報名、考試、資格審核時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要按要求如實提交有關信息和材料，報名時所填專業須按照畢業證上的專業名稱填寫（含括號內的專業方向）。報考人員填報信息不全或錯誤而導致未通過資格初審的，后果由報考人員自行承擔；報考人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；報考人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格的，取消本次考試資格。

五、招聘程序

（一）筆試

筆試時間：2021年5月22日

08:30－10:00 職業能力傾向測驗

10:00－12:00 綜合應用能力

兩場考試連續進行，中途不休息。

筆試主要測試應試者應具備的政策理論水平和綜合素質能力，采取閉卷的方式進行。

具體筆試時間和地點以準考證為準，報考人員須憑準考證和身份證原件按規定時間到指定考場參加筆試。筆試成績在考試結束后30日內，在大理州人民政府門戶網站公布。本次筆試參照《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2021年版）。根據不同類別的評價需求確定試卷的測評內容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力，考試類型分為：綜合管理類（A類）、社會科學專技類（B類）、自然科學專技類（C類）、中小學教師類（D類）和醫療衛生類（E類）五類。

筆試加分：按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士子女（包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有扶養關系的繼子女）筆試總分加5分；根據《大理州軍人隨軍家屬就業安置實施辦法》規定，大理州駐軍部隊軍人隨軍家屬筆試總分加5分。報考人員的加分信息在資格復審時予以確認。

（二）面試（實作）和綜合評定

1.確定筆試最低控制分數線。筆試成績公布后，由大理州人力資源和社會保障局根據各考試類型有效筆試成績總平均分的80%確定各考試類型的最低控制分數線。

2.確定面試（實作）人員。在筆試最低控制分數線以上人員中，按每個崗位報考人員的筆試總成績（含加分）從高分到低分的順序和招聘人數按2:1的比例確定每個崗位參加面試（實作）人員。若進入面試（實作）人員自行放棄面試資格，則根據缺額數，從報考該崗位筆試最低控制分數線以上人員中按筆試成績（含加分）從高到低的順序依次遞補〔自行放棄面試（實作）人員需向同級人力資源和社會保障部門提交書面申請〕。

3.資格復審。由州級各招聘單位主管部門或各縣市人力資源和社會保障局組織對進入面試（實作）人員報名信息進行資格復審（具體時間、地點另行通知）。資格復審合格的發放《面試通知書》，資格復審不合格的取消面試資格，并根據缺額數，從報考該崗位筆試最低控制分數線以上人員中按筆試成績（含加分）從高到低的順序依次遞補。

4.面試（實作）組織。面試（實作）按照《云南省事業單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》和《大理州事業單位公開招聘人員面試暫行辦法》組織實施。其中，州級崗位由大理州人力資源和社會保障局統一組織實施,縣市（鄉鎮）崗位的面試由各縣市人力資源和社會保障局統一組織實施。

面試（實作）主要考察報考人員專業技能及適應崗位要求的業務素質、工作能力和職業能力等，滿分為100分。面試（實作）最低合格分數線為60分，等額面試最低合格分數線為70分。面試（實作）成績未達到最低合格分數線的人員，不得參與后續的招聘過程。根據《大理州軍人隨軍家屬就業安置實施辦法》規定，大理州駐軍部隊軍人隨軍家屬面試成績加1分。