2、體檢標準

體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。行業有特殊要求的，按法律、法規或上級主管部門的規定執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

3、體檢時間和地點

體檢時間和地點：體檢將在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢的時間、集合地點及相關事宜，將以公告形式告知，未按規定時間到指定地點以及未按規定參加體檢的考生，視為自動棄權。

4、復檢及遞補

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢由縣人力資源和社會保障局會同招聘單位和主管部門指定到除原體檢醫院以外的二級甲等以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的缺額，按報考崗位考試總成績從高分到低分依次等額進行遞補。

六、考核

體檢合格者，由招聘單位主管部門對其思想政治素質，遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考核；并對其人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。因未參加考核或考核不合格出現的缺額，按報考崗位考試總成績從高分到低分依次等額進行一次性遞補。

七、公示

考試、體檢、考核合格者由招聘單位主管部門確定為擬聘用人員，并在平昌縣人力資源和社會保障局網站（http://www.pcrs.gov.cn）公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現的空額不再遞補。

八、聘用及報到

經公示無異議的擬聘人員由招聘單位和主管部門報平昌縣人力資源和社會保障局審核確認，填寫《平昌縣事業單位公開招聘工作人員登記表》（一式四份），實行崗位聘用管理。據西南農業人才網(www.88888263.com)了解，鄉鎮事業單位擬聘人員根據考試總成績從高分到低分依次由考生自主選擇聘用崗位，選崗時間及地點將在平昌縣人力資源和社會保障局網站（http://www.pcrs.gov.cn）公布。

擬聘人員如系在職人員，由招聘單位和主管部門申報辦理工作調動手續；如系非在職人員, 由招聘單位和主管部門辦理相關手續。

擬聘人員應在招聘單位規定的時限內向單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產生的缺額，不再遞補。