為選拔和培養一批德才兼備、素質優良的高層次人才，加快渝東南地區中心城市建設，根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）、市委組織部和市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）等有關規定，經黔江區委、區政府同意，重慶市人力社保局核準，現面向全國公開考核招聘優秀緊缺人才，其中據西南農業人才網了解，本次黔江區將招聘2名獸醫學、基礎獸醫學、預防獸醫學、臨床獸醫學、獸醫；作物栽培學與耕作學、果樹學、蔬菜學、茶學、農學、土壤學、農藥學、農產品安全相關專業人員。

一、考核招聘原則及方式

堅持公開、平等、競爭、擇優原則，采取面談面試與綜合考核、考察相結合的方式進行。

二、招聘職位

三、考核招聘對象及條件

具備下列條件的，屬于考核招聘對象。

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行；

（二）具有較好履行職責所需要的工作能力和較高知識水平, 其中：有海外留學經歷，“985”、“211”高校畢業生優先；

（三）應屆畢業生須于2013年7月31日前取得畢業證書和學位證書；

（四）年齡在35周歲及以下，截止2012年3月18日（具有正高級職稱者可放寬至45周歲),身心健康；

（五）全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷并取得相應學位（具有正高級職稱者可放寬至全日制普通高等院校畢業大學本科學歷），所學專業符合本簡章附件1所列要求；

（六）自愿在黔江工作不少于5年。

（七）以下人員不屬于招聘范圍：①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時，受到開除學籍處分的人員；②勞動教養、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；③尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；④被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；⑤因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；⑥本區機關事業單位正式在編人員，以及未滿服務期、也未解除選派協議的我區選派大學生；⑦現役軍人；⑧在讀的非2013年應屆全日制普通高校畢業生；⑨試用期內的機關事業單位工作人員；⑩具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員。