為深化事業單位人事制度改革，增強事業單位活力，優化人員結構，根據《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）文件精神，經研究決定，黔南州2012年州屬事業單位統一面向社會公開招聘一批工作人員，據西南農業人才網(www.88888263.com)了解，本次黔南州將招聘14名農業相關專業技術人員。按照公開、平等、競爭、擇優的原則，為確保本次招聘工作的順利進行，特制定本簡章。
一、工作原則及程序
公開招聘工作遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法，實行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告（信息）、報名、資格初審、筆試、專業技能操作測試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。
二、招聘計劃及職位
| 單位代碼 | 單位名稱 | 招聘職位名稱 | 職位代碼 | 招聘職位簡介 | 招聘人數 | 學歷（學位）要求 | 專業要求 | 工作經歷要求 |
| 271208 | 黔南民族職業技術學院 | 教師 | 07 | 從事動物科學及相關專業教育教學工作 | 1 | 本科及以上 | 動物科學、動物醫學、獸醫學、畜牧獸醫、動物養殖與疾病防治、 | |
| 271209 | 黔南州農業委員會下屬事業單位 | 州植保植檢站工作員 | 01 | 從事植物保護、植物檢疫、農藥安全使用技術推廣與管理。 | 1 | 全日制普通高校本科及以上 | 植物生產類 | |
| 州農技站農業技術推廣工作員 | 02 | 種植業品種及種植技術引進、試驗、試范、推廣 | 1 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 生物科學類 | |||
| 州土肥站工作員 | 03 | 農業土肥技術推廣 | 1 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 環境生態類 | |||
| 州水產站工作員 | 04 | 推廣水產養殖技術，發展水產養殖業 | 1 | 全日制普通高校本科及以上 | 水產養殖學 | |||
| 州畜禽品改站工作員 | 05 | 從事畜禽養殖和改良技術 | 1 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 動物科學、畜牧 | |||
| 州農科所工作員 | 06 | 從事經濟作物研究開發 | 2 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 果樹、園藝 | |||
| 州農科所工作員 | 07 | 從事水稻育種 | 2 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 農學、種子科學與工程 | |||
| 271210 | 黔南州林業局下屬事業單位 | 州林權交易管理服務中心工作員 | 01 | 主要從事森林資源保護與管理，林權交易管理服務等 | 1 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 經濟學、林業經濟管理 | |
| 州公益林管理中心工作員 | 02 | 公益林管理政策及咨詢 | 1 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 財務會計、統計與會計 | |||
| 州林業調查規劃院工作員 | 03 | 從事林業調查規劃數據數字化、信息化處理工作 | 1 | 全日制普通高校本科學歷、學位及以上 | 地理信息系統、林學、園林 | |||
| 271212 | 黔南州城鄉規劃局下屬事業單位 | 州城鄉規劃督察員辦公室工作員 | 02 | 城鄉規劃督察 | 2 | 本科及以上 | 城市規劃、交通工程、資源環境與城鄉規劃管理、建筑學、城市地下空間工程、景觀建筑設計、風景園林、道路橋梁與渡河工程 | 2年及以上 |
| 271223 | 黔南州商務和糧食局下屬事業單位 | 州糧油質量檢測中心化驗員 | 04 | 糧油產品質量檢驗與鑒定 | 1 | 大專及以上 |
食品質量與安全、食品營養與檢測、食品衛生安全與檢測、食品檢驗與質量管理、糧食工程 | 2年及以上 |
三、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
1、本州戶籍或本州生源大專及以上學歷2012屆及往屆畢業生(2012屆畢業生不含委培生)；
2、州外全日制普通高校本科學歷的2012屆畢業生，碩士及以上學歷的2012屆及往屆畢業生。其中，對報考衛生醫療機構專業技術職位及教育機構教師職位的州外考生，報考條件與本州戶籍或生源考生相同；
3、由省級及以上機關統一選派在黔南服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”、“一村一名大學生工程”、“大學生志愿服務西部計劃”人員和“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員（含服務期滿考核合格及以上人員），以上五項目人員簡稱“基層服務項目人員”�；鶎臃⻊枕椖咳藛T均視同為本州戶籍考生。
（二）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行；
2、年齡在18周歲以上(1994年7月27日及以前出生)、35周歲以下(1976年7月27日及以后出生);獲得碩士及以上學歷、學位人員，以及具有報考崗位所需專業副高級及以上專業技術職務任職資格的人員年齡可放寬到40周歲(1971年7月27日及以后出生)。部分招聘職位對符合一定條件人員在年齡上予以適當放寬（詳見招聘職位一覽表）。
3、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件；
4、具有正常履行本崗位職責的身體條件；
5、報考崗位明確要求有相關工作經歷的，報考人員必須符合要求的工作經歷。工作經歷時間計算截止至2012年7月27日。在校期間的實習（見習）、社會實踐及其他就業經歷，不視為工作經歷；
6、具備擬報考職位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報考
1、2007年以來招錄到機關（參照公務員法管理單位）未滿最低服務年限的公務員（參公管理工作人員）；
2、2009年以來被我州事業單位正式聘用的工作人員（含試用期人員）；
3、定向到具體行業或單位的2012屆畢業生；
4、截止2012年7月27日仍實際在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；
5、在讀的非2012屆大專及以上畢業生；
6、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員；
7、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
8、在各級公務員招錄或事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試聘用紀律行為的人員；
9、聘用后的職位即構成回避關系的人員；
10、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或2009年以來在機關、事業單位年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；
11、涉嫌違法違紀被調查尚未結束（結案）的人員；
12、不符合招聘職位要求的有關條件的人員；
13、有法律、法規規定不得聘用在事業單位工作的人員。
四、報名及資格審查
（一）報名
報名統一在網上進行，報考人員登陸“貴州人事考試信息網”（www.gzpta.gov.cn)報名。網上報名按以下程序進行：
報考人員可在2012年7月27日9:00至7月31日18:00期間登錄“貴州人事考試信息網”提交報考申請，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片（jpg格式、5KB以上20KB以下）。報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據所報職位要求，填寫《黔南州2012年州屬事業單位統一面向社會公開招聘工作人員報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》，附件2）。據西南農業人才網(www.88888263.com)了解，報名申請被接受后，系統會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費確認等事項的重要依據，請妥善保管。
報考人員須仔細閱讀《報名信息表》及誠信承諾書，如實并完整填寫本人相關信息。報考人員凡出現填報報名信息錯誤或在筆試、專業技能操作測試、資格復審、面試、體檢時提交的證件與報名時的不一致等情況而影響考試和聘用的，責任自負。報考人員提供虛假報考申請資料的，一經查實，即取消進入下一個環節的資格。
報名期間，每日17:00后，考務機構將在“黔南人力資源網”上公布各職位報名情況，供報考人員參考。
（二）網上資格初審
1、資格初審在州招聘辦的統一組織下，由各招聘單位負責。各招聘單位對已經提交報名申請的報考人員，必須在提交《報名信息表》后2日內審核完畢。招聘單位根據報考人員填寫的個人信息，對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件進行資格初審，經初審合格的予以確認。對符合報名條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，應說明理由；對照片質量不符合要求的，應提示報考人員重新上傳照片。對通過資格初審的人員，招聘單位須下載并打印留存報考人員報名信息，供現場資格復審和考察政審等環節時使用。因資格初審不嚴導致不符合條件的報考人員進入報名繳費環節的，在報名期間由招聘單位（或主管部門）提出申請，經州招聘辦審核同意后，由考務機構給予改報；報名結束后仍未改報的，該報考人員考試成績作無效處理并追究初審有關人員責任。各招聘單位資格初審時間為2012年7月27日9:00至8月2日18:00。
2、截止2012年7月31日18:00，已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規定或本人條件不符合報考職位要求等原因導致初審未通過的人員，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。報考人員提交報名申請成功后請及時登錄查看詳細信息欄目中的審核狀態，通過資格審核的報考人員，不得再報考其他職位。通過資格審核的報考人員，如報考信息（姓名、身份證號有誤的可自行按正確姓名、身份證號重新報名）有誤的，須本人向招聘單位申請，經招聘單位同意后由考務機構修改。
3、報名確認及繳費。通過資格初審的報考人員于2012年7月27日9:00至8月3日18:00在“貴州人事考試信息網”進行網上報名確認并繳納100元考務費。在規定時間內未參加報名確認并繳費者視為自動放棄。
報名及資格審查工作結束后，計劃招錄人數與報名人數達不到1:3比例的職位，該職位招聘計劃原則上應予以減少或取消。對計劃招錄人數與報名人數達不到1：3比例的職位，屬特殊崗位或急需緊缺專業崗位的，由招聘單位或其主管部門提出，州招聘辦研究同意后可調整到1：2比例，如調整后仍未達到1：2比例，該職位招聘計劃予以減少或取消。職位招聘計劃減少的，報考該職位的考生所報職位不再進行調整。職位招聘計劃取消的，由報考該職位的考生本人申請，經州招聘辦商擬改報單位同意后，給予改報其他職位；無適合職位改報的，給予退返報名費。改報職位的截止時間為2012年8月4日。州招聘辦在報名結束后對減少、取消的職位在網上進行公示。
按照中共貴州省委、貴州省人民政府《關于鼓勵高校畢業生到基層就業創業的意見》（黔黨發〔2009〕6號）中有關對應屆高校特困畢業生免收報名費的規定，符合條件的報考人員可到所在學校學生資助機構申請，由所在學�；驅W生資助機構出具有關特困生的書面證明，經確認符合條件的即可免收報名費。
特困生在辦理減免報名費手續時，須出示有關證明材料原件和網上報名成功后打印的《報名信息表》，于2012年8月1日17：00前（工作時間）到黔南州考試指導中心（都勻市文峰路23號州人社局9樓，州政協對面）辦理有關減免確認手續。
4、筆試準考證發放
報名確認并繳費成功后，報考人員于2012年8月14日至8月17日（工作時間），攜帶本人有效居民身份證原件、復印件到招聘單位領取筆試準考證。委托他人代領準考證的，代領人需提供本人及考生有效居民身份證原件、復印件。
（三）加分
1、加分政策
對已通過報名資格審查并已成功繳費，且符合下列條件的考生在筆試成績（折算前）中給予加分，同時符合兩項及以上加分條件的，可累計加分，但累計不得超過6分。
①由省級及以上機關統一選派在黔南服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”、“一村一名大學生工程”、“大學生志愿服務西部計劃”人員截止2012年7月27日在黔南州鄉鎮、村（社區）服務滿兩年且年度考核合格的，加3分。已錄（聘）用到機關事業單位的本類人員參加本次招聘的，不再享受此項加分政策。
②“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員至2012年7月27日在黔南州服務期滿且年度考核合格的，加3分。已錄（聘）用到機關事業單位的本類人員參加本次招聘的，不再享受此項加分政策。
③部分職位中對報考人員獲得相應專業技術職務任職資格、執業（職業、上崗）資格或特殊專業方向的，加6分（在招聘職位一覽表中注明）。
④少數民族考生加3分。
2、加分確認
辦理時間：2012年7月27日至8月4日。早上9：00至11：30，下午14：30至17：30。
辦理地點：各招聘單位（地址詳見附件4）。
對已通過報名資格審查并已成功繳費，符合加分條件的考生，須持網上打印的《報名信息表》一式兩份，并如實填寫《加分申請表》一份（附件3），在規定時間到辦理地點進行加分審查。提交《報名信息表》、《加分申請表》時，須同時提交以下證明材料：
①“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃人員須提供共青團黔南州委出具的書面證明；“選聘到村任職”高校畢業生須提供縣（市）組織部門或縣（市）引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業工作辦公室出具的書面證明；“一村一名大學生工程”選聘生須提供服務縣（市）引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業工作辦公室出具的書面證明；以上類別人員也可提供由貴州省頒發的服務期滿證書原件及復印件；“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員須提供服務縣（市）教育局出具的書面證明。據西南農業人才網(www.88888263.com)了解，以上證明均須注明畢業學校、派遣時間、服務單位及年限和在縣級以下單位服務時間以及年度考核等情況；
②獲得相應專業技術職務任職資格、執業（職業、上崗）資格或特殊專業方向的報考人員提供相關職稱、執業（職業、上崗）資格證書（或成績合格證明）原件及復印件或畢業證書原件復印件；
③少數民族考生須提供本人有效居民身份證原件或復印件（含有效臨時身份證）。
現場加分審核時必須提供規定的證明材料，否則不予辦理加分確認手續。
考生所填寫內容必須真實、準確，并須與考生所填報名信息表一致，否則不予辦理加分確認手續。對不符合加分條件，但通過隱瞞個人真實信息或提供虛假材料獲取加分的，一經查實，視為弄虛作假，一律取消考試、聘用資格。
逾期未辦理加分確認手續的考生，視為自動放棄加分。
委托他人前來辦理的，受委托人須同時提交報考人員的加分審查材料和受委托人的有效《居民身份證》原件和復印件。
對根據簡章規定改報其他職位的考生，對其加分信息予以更正。加分經審核后，對其中符合加分條件的，在筆試成績公布前向社會公示，公示結果無異議的，在筆試成績中予以加分。
五、筆試
筆試科目為一科，總分為150分�？颇績热菰斠娬衅嘎毼灰挥[表。
筆試采取閉卷考試形式，考試不指定參考用書。
筆試時間為2012年8月18日上午 9:00—11:30 。筆試地點見《筆試準考證》。考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。其他證件不能替代。以上證件不齊全不能參考。未參加筆試的，取消進入下一環節資格。
六、專業技能操作測試
部分職位在筆試后進行專業技能操作測試，進入該職位筆試的考生參加專業技能操作測試（詳見招聘職位一覽表）。
測試總分為100分。測試時間為2012年8月19日上午。測試地點及有關事項另行公告。考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準考證》方能進入考場參加測試。其他證件不能替代。以上證件不齊全不能參考。涉及職位考生未參加專業技能操作測試的，取消進入下一環節資格。
七、資格復審
資格復審在筆試、專業技能操作測試結束后進行，采取現場審查方式進行，具體時間及地點另行通知。
依據筆試總成績從高到低按資格復審人數與職位招聘計劃數3:1比例以內（含3:1）確定資格復審人員。同一職位報考人員筆試總成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員，資格復審合格人員進入面試。其中，對進行筆試、專業技能操作測試的職位，依據筆試總成績百分制折算后占40%，專業技能操作測試成績占30%，兩項得分相加，從高到低按資格復審人數與職位招聘計劃數3:1比例以內（含3:1）確定資格復審人員。同一職位報考人員成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員，資格復審合格人員進入面試。
進入資格復審人員名單根據以上規定確定并公示。按照《招聘簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》及提供的相關資料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行復審，經復審符合招聘職位所需資格條件的報考人員，由負責資格復審的部門和人員簽署意見，并加蓋審核章。經復審不符合報考條件的考生，取消其進入面試資格。該職位按筆試總成績由高到低依次遞補。經資格復審，通過復審人員人數與招聘計劃數比例低于2:1的職位減少招聘計劃數；職位無考生通過資格復審的，該職位取消。
進入資格復審人員須持畢業證書、學位證書、有效《居民身份證》原件及復印件；網上打印的本人報名信息表兩份；在職人員須持所在單位同意報考證明（中、小學教師須持縣級以上教育行政主管部門的證明）；報考職位要求的其他有關資格條件的證明材料，近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。到指定地點進行現場資格復審。
資格復審時間和地點另行通知。
八、面試
面試人員為資格復審合格人員。面試人員名單由州招聘辦發布，面試人員名單公布兩個工作日后，不再進行遞補工作。
面試總分100分，面試設最低合格分數線，最低合格分數線為60分，面試成績未達合格分數線者取消進入下一環節資格。
面試一般采取結構化面試方式。報考教師職位的，面試采取試教方式。
面試的時間和地點另行通知。
九、總成績計算及其他事宜
考生總成績按以下比例計算：
招聘職位采取筆試、結構化面試方式的，考生總成績按筆試總成績百分制折算后占60%、面試成績占40%計算；
招聘職位采取筆試、試教方式的，考生總成績按筆試總成績百分制折算后占40%、試教成績占60%計算；
招聘職位采取筆試、專業技能操作測試、結構化面試方式的，考生總成績按筆試總成績百分制折算后占40%、專業技能操作測試成績占30%、結構化面試成績占30%計算。
筆試成績、專業技能操作測試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。
報考人員須參加完本職位類別簡章規定所有科目及項目的考試，如未參加其中任一個科目或項目考試的考生，取消進入下一環節資格。
十、體檢
體檢必須在州招聘辦指定的縣及縣以上綜合性醫院進行，并在州招聘辦確定的時間內由體檢醫院出具體檢結論。其他結論、鑒定一律不予認可。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）有關規定執行。據西南農業人才網(www.88888263.com)了解，體檢根據職位招聘計劃數按總成績由高到低1：1比例確定體檢對象；體檢不合格的或自動放棄的，從進入面試考生中按總成績由高到低依次遞補。同一職位報考人員總成績出現末位并列的，以筆試總成績高者列為體檢對象。州招聘辦可依職責權限安排進行復查，對特殊情況進行研究處理。體檢結束后對考生提出的復查申請不予受理。
體檢醫院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務。因職業特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，按有關規定執行。
體檢費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。
十一、考察
對體檢合格考生確定為考察對象，考察內容主要包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件，確認其報名及資格復審時提交的信息和材料是否全面、真實、準確。
考察工作由招聘單位主管部門及用人單位組成考察組具體負責實施�？疾旖M由二人以上組成。在考察中應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料、做出政審結論、提出聘用建議意見�？疾旃ぷ鹘邮芗o檢、監察機關的監督。
在考察中發現下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門報經州招聘辦審定，取消該考生進入下一環節資格并按程序依次遞補。
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、2007年以來招錄到機關（參照公務員法管理單位）未滿最低服務年限的公務員（參公管理工作人員）；
3、2009年以來被我州事業單位正式聘用的工作人員（含試用期人員）；
4、定向到具體行業或單位的2012屆畢業生；
5、截止2012年7月27日仍實際在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；
6、在讀的非2012屆大中專及以上畢業生；
7、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員；
8、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
9、在各級公務員招錄或事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試聘用紀律行為的人員；
10、聘用后的職位即構成回避關系的人員；
11、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或2009年以來在機關、事業單位年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；
12、涉嫌違法違紀被調查尚未結束（結案）的人員；
13、不符合招聘職位要求的有關條件的人員；
14、截止到2012年9月30日，未能提交招聘職位所需學歷、學位證書的人員；以及未能提交招聘職位所需專業技術任職資格、執業（職業、上崗）資格證書或規范權威證明材料的人員；
15、有法律、法規規定不得聘用為事業單位人員的或經州招聘辦研究確定不能聘用的人員。
十二、公示和聘用審批
（一）公示
經筆試、專業技能操作測試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，進行為期七個工作日的公示，接受社會監督。
公示期間有舉報并經查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時尚難查實的，待查實并做出結論后再決定是否同意聘用。
擬聘用人員名單公示期滿無異議，不再進行遞補工作。
（二）聘用審批
按照《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）有關規定，對公示期間無異議的，按規定辦理聘用審批手續。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。
在職人員與原工作單位有錄（聘）用（勞動）合同關系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除或終止合同關系。
被聘用人員應按通知要求按時到用人單位報到。除不可抗力的因素外，超過規定報到時間20天仍未報到的，取消聘用資格。
十三、紀律監督
招聘工作主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定處理。
十四、本次事業單位公開招聘考試原則上不指定考試用書。不舉辦任何培訓班或委托任何個人或機構舉辦培訓班。
十五、在招聘過程中，招聘辦發布的各項招聘信息都將在黔南人力資源網上（www.qnrc.gz.cn）進行公布，請考生密切注意。網站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。對發生因考生聯系電話變更、關機、停機、呼叫轉移或不接電話等造成招聘單位或招聘辦聯系不上考生的情形，引起的后果由考生自負。
十六、本次招聘工作未盡事宜及特殊情況，由州招聘辦研究確定。
十七、本《招聘簡章》解釋權屬黔南州招聘辦，未經允許嚴禁轉載。
招聘政策咨詢電話（工作時間）：
0854-8224308（州人力資源和社會保障局考試錄用科）
網上報名及繳費技術咨詢電話（工作時間）：
0854-8234166（州人力資源和社會保障局考試指導中心）
監督電話（工作時間）：
0854-8234000（州監察局派駐州人力資源和社會保障局監察室）
附件：
附件2黔南州州屬事業單位2012年統一面向社會公開招聘工作人員報名信息表.doc
