（四）面試。面試時間、方式和內容由引才企業另行通知。
（五）體檢。體檢在引才企業指定的醫院進行。參加體檢的人員、時間等具體事項由引才企業通知。考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，存在請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的，一律取消引進資格。如有初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知之日起三個工作日內申請復檢一次。申請復檢人員的體檢以復檢結果為準。
（六）簽訂勞動合同。體檢合格人員簽訂勞動合同，辦理入職手續。
（七）待遇。薪酬待遇由報名者與企業協商確定。此次企業引進的急需緊缺人才按程序納入資陽市高層次人才隊伍管理，享受《資陽市高層次人才引進和培育辦法》規定的生活資助、住房資助。其中，碩士研究生（或副高級職稱人才）、博士研究生（或正高級職稱人才）分別發放500元/月、750元/月的生活資助（最低服務期5年，自引進之日次月起逐月發放5年）；分別發放2.5萬元、7.5萬元的住房資助（最低服務期5年，分5年支付）。
此次企業引進的急需緊缺人才，受聘人員應與企業簽訂不低于5年的勞動合同。
四、紀律及其他
本次資陽市企事業單位引進急需緊缺高層次人才工作實行回避制度，全程由中共資陽市紀委、資陽市監察委員會進行監督。同時也歡迎社會各界廣泛監督。如有問題，請向中共資陽市紀委、資陽市監察委員會以及資陽市人才工作領導小組辦公室反映。一經查實，取消其聘用資格，并追究相關人員的責任。
資陽市人才工作領導小組辦公室、資陽市人力資源和社會保障局負責本次引才工作組織實施、綜合協調，并負責對本公告進行解釋。
相關事項：
1.此次事業單位引才過程中有關調整、補充等事項，在資陽市人力資源和社會保障局官網（http://srsj.ziyang.gov.cn）“人事考試專欄”上公告，不再另行通知。
2．考生應確保在報名時填寫的《資陽市2019年面向全國公開引進急需緊缺高層次人才報名登記表》聯系方式（手機號）通訊暢通，通訊方式變更后，應主動告知引才單位。若依據考生提供的聯系方式，無法與考生取得聯系，造成的后果由考生自行負責。
3.有效居民身份證是考生參加面試考核、體檢、聘用等環節的重要證件，請妥善保管。
咨詢電話：
資陽市人才工作領導小組辦公室：028-26111223
監督電話：
中共資陽市紀委、資陽市監察委員會：028-26111071
