報考面向服務金堂的大學生志愿者定向招聘崗位的應聘人員，不再享受政策性加分。

7、筆試成績將于2014年5月27日在金堂人才網(www.cdjtrc.com)公布。

8、查分申請：根據《四川省人事考試查分規則》規定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。

（二）核對校驗原件

核對校驗時間：見筆試成績公告。

2.核對校驗地點：金堂縣人社局人才交流服務中心（金堂縣趙鎮十里大道二89號，聯系電話：84997012）。

3.核對校驗方式：核對校驗時須提供：①本人《準考證》；②有效身份證件原件和復印件；③《應聘資格審查表》一式三份；④報名資格條件要求的相關證件（畢業證、學位證、專業技術資格證等）原件及復印件(執外國文憑者,需同時提供國家教育部認證的留學學歷、學位證明原件)，其中未取得畢業證的應屆畢業生須提供所在學校出具的相關證明材料。據西南農業人才網(www.88888263.com)了解，⑤近期同底版1寸免冠彩色證件類照片2張；⑥現所在單位及主管部門同意報考的證明（服務基層大學生志愿者提供服務所在地縣級項目管理部門同意報考證明；委培、定向應屆畢業生須提供原委培、定向單位同意報考證明）。

核對校驗合格者現場繳納80元考務費后領取《面試通知書》。核對校驗不合格或逾期未參加核對校驗而產生的崗位空額，按各崗位筆試成績（含加分）從高分到低分排名依次等額遞補。

（三）面試

1、面試時間、地點詳見《面試通知書》。

2、同一招聘崗位的招聘人數與面試考生人數之比原則上不低于1∶3，達不到上述比例的，經縣人社局和主管部門研究同意后可進行相應調減。無法調減的，按照《成都市事業單位公開招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》（成人社辦發〔2011〕276號）第三十條第（二）款規定辦理。

（四）考試總成績計算

筆試成績滿分100分；面試成績滿分100分。

總成績=（筆試成績+加分）×60%+面試成績×40%。

分數折合時有小數點的，四舍五入后保留到小數點后兩位。

六、體檢及考察

依據招聘崗位及招聘人數，按照總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢、考察人員名單。如總成績相同，按面試成績排序。考試總成績及進入體檢人員名單，于面試結束后三日內在金堂人才網公布。

（一）體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號、人社部發〔2010〕12號和人社部發〔2010〕19號）規定執行，在二級甲等及以上綜合性醫院組織體檢，體檢費由進入體檢人員承擔。進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結果通知三日內申請復檢一次。復檢由縣人社局指定到原體檢醫院以外的醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢為準。

（二）因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空缺，按照該崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢。

（三）考察工作參照成人辦發〔2004〕109號文件規定執行。因進入考察人員本人原因導致無法進行考察或考察不合格出現的空缺，按照該崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢和考察。