八、招聘紀律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

(二)應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，五年內不得參加公務員和事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3、其他違反公開招聘有關規定的行為。

(三)聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

九、其他事項

(一)有下列情形之一的，視為自動放棄，空缺崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：

1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)；

2、公示期滿1O個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。

(二)擬聘用人員與原工作單位之間簽訂的用工合同，必須自行與原單位解除。否則，取消聘用資格。

(三)未盡事宜按照昆政辦〔2008〕80號和昆組通〔2012〕67號文件及相關規定執行。

(四)本招聘簡章由宜良縣事業單位公開招聘工作領導小組負責解釋。

十、監督電話

招聘主管部門：縣人口和計劃生育局（67529345）、縣衛生局（67526984）、縣水務局（67596019）、縣林業局（67594083）；

紀檢監察部門：0871-67527979；

人力資源和社會保障部門：0871-67540716。